Si vous êtes sur un poste spécifique (national ou académique) qui va être supprimé, le Rectorat vous en informera avant le mouvement (Inter ou Intra). Vous pourrez alors faire une demande de mutation (poste spécifique ou classique). Vous pourrez obtenir la mesure de carte scolaire (bonification de 1500 pts) seulement dans le cas où vous […]  Lire la suite »
Vous avez 2 moyens, en dehors des concours classiques, pour devenir Personnel de Direction (principal, proviseur ou adjoint) de classe normale. Les conditions d’accès sont différentes. Vous pouvez postuler à la liste d’aptitude avant le 7 février 2019 conditions : avoir été pendant 5 ans directeur d’école, d’établissement spécialisé ou adjoint de Segpa, ou avoir […]  Lire la suite »
2022 2021 2020 2019 2018  Lire la suite »
Plusieurs possibilités s’offrent à vous : liste d’aptitude ou détachement en plus des concours (internes ou externes). Précisions Si vous êtes Professeur des écoles, sous réserve de conditions, vous pouvez postuler à des postes de certifiés sans forcément passer les concours. Par détachement. Il faut d’abord rencontrer son IEN et l’IPR de la discipline sollicitée […]  Lire la suite »
En tant qu’agent de l’état (fonctionnaire ou non-titulaire), nous pouvons bénéficier de jours d’absence ou de congés. Voir notre article complet ici.  Lire la suite »
Le Ministère a fait connaître les dates des différents concours 2019 pour les enseignants, CPE et Psy-EN. Vous trouverez toutes les informations importantes à connaître dans notre article sur Sgen+ y compris les conditions d’accès : CONCOURS 2019 ENSEIGNANTS CPE ET PSY-EN  Lire la suite »
La notion de bi-admissible n’apparaît pas dans les grilles modifiées par le PPCR. Mais il existe toujours une bonification indiciaire pour les anciens bi-admissibles. Qu’est-ce qu’être bi-admissible ? La bi-admissibilité était un grade des personnels certifiés, professeurs d’EPS ou PLP qui avaient été admissibles deux fois à l’agrégation. Ceux-ci étaient rémunérés selon une grille de […]  Lire la suite »
De nombreux postes ne sont pas complets : des reliquats de services sont répertoriés par ci par là, et malheureusement pour les conditions de travail, et la qualité du service public, le ou la collègue nouvellement nommé.e risque d’être à cheval sur 2, voire 3 établissements (ce qui est plus rare). Heureusement un dédommagement permet […]  Lire la suite »
Le fonctionnaire titulaire a droit à trois types de congés maladie différents : le Congé Ordinaire de Maladie (CMO) le Congé de Longue Maladie (CLM) le Congé de Longue Durée (CLD) le Congé de Grave Maladie (CGM) concerne les agents non-titulaires CONGÉ ORDINAIRE DE MALADIE : AGENTS TITULAIRES Dans un délai de 48h, un certificat médical […]  Lire la suite »